About the author

Related Articles

3 Comments

  1. 1

    Aslısın

    Çok anlamlı bir yazı. Gerçekten de temelde yürümeyen ya da değişmesi gereken süreçleri aynı tutarken popüler olana yanaşmak, onu sisteme entegre etmeye çalışmak boşa çaba harcamaktan öte bir sonuç getirmiyor.

    Reply
  2. 2

    Ergin Murat

    Bir de şu var anti-koçluk:
    Yeteneği bul yerleştir bir yere ya da sen koy kendi bulsun yerleşsin.. başarı göstersin, değerini tüm şirket kabul etsin. Ondan sonra onu oradan kopar eski yerine geri gönder. Sonra da kendini motive etmen lazım deyiver, çalışan orada kafa karışıklığıyla debelensin dursun..

    Reply
  3. 3

    Burak Erdem

    Merhabalar,
    Yazınız çok güzel ve yararlı tebrik ederim.

    Bana göre; kendi yeteneğini bulmak, anlaya bilmek kişi için daha zordur. Çünkü insanın kendini tanıması, kendini dinlemesi gereklidir bunun için. Ayrıca bunu sağlıklı bir şekilde yapabilme yetisi belirli bir birikimin neticesidir.İşte bu nedenlerden dolayıdır ki yeteneği bulmak kişi açısından zordur.
    Öte yandan yeteneği elinde tutmak daha kolaydır.Yeteneğini bilen bir beşerin, şaşma olasılığı daha azdır. Ayağı yere sağlam basar, hedeflerini, hayallerini yeteneği üzerinden şekillendirme yoluna gider…
    Saygılar…

    Reply

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

2018 @ Tasarım ve Kodlama Albatros ♥ Tasarım'a Aittir.